+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Что делать если работодатель не делал отчисления в пенсионный фонд

Что делать если работодатель не делал отчисления в пенсионный фонд

Продолжая работу с сайтом taktaktak. Москва трудовые отношения пенсии. Проработал в фирме 1,5года. В сентябре меня попросили уволиться, т.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Продолжая работу с сайтом taktaktak. Башкортостан респ.

Что делать если работодатель не платит взносы за работника в ПФР?

За уклонение от уплаты страховых взносов и выплаты заработной платы предусмотрена административная и уголовная ответственность. Пишите жалобу в инспекцию труда и прокуратуру. Также Вы можете обратиться в суд о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации за задержку выплаты. При увольнении с работы узнал, что работодатель не делал отчислений в ПФР.

Можно написать жалобу в трудовую инспекцию, также в судебном порядке обязать работодателя произвести отчисления. Какой срок исковой давности, если работодатель не делал отчислений в ПФР? Применяется общий срок исковой давности 3 года, установленный ст. Статья Общий срок исковой давности в ред. Федерального закона от Общий срок исковой давности составляет три года со дня, определяемого в соответствии со статьей настоящего Кодекса. КонсультантПлюс: примечание. Вынесенный до Срок исковой давности не может превышать десять лет со дня нарушения права, для защиты которого этот срок установлен, за исключением случаев, установленных Федеральным законом от 6 марта года N ФЗ "О противодействии терроризму".

Доброе утро! А вы какое собственно требование предъявить своему работодателю Вообще срок исковой давности статья ГК РФ составляет три года. Мой работодатель не делает отчисления в пфр, могу я сам отчислять в пфр?

Слышал про накопление пенсии, это не то? Он обязан отчисления делать, если вы официально трудоустроены. Я узнала что мой работодатель не отчислял в пфр. Квитки получала каждый месяц.. Я по сей день работаю в этой организации. Что мне делать? Получите разъяснения в бухгалтерии по данному поводу. Если нет, то следует обратиться с жалобой в контролирующие органы.

Страховые отчисления уплачиваются работодателем поквартально по истечении учетного периода. Работаю поездным диспетчером на метрополитене, с г обучалась в университете заочно, образование профильное, дней дней ПФР Ф не учитывает в стаж для досрочного выхода на пенсию. Можно ли в судебном порядке добиться что бы эти дни были зачтены в стаж для досрочного выхода на пенсию по малому списку.

Получите официальный ответ от ПФР и обжалуйте их действия в судебном порядке. Для получения страховой пенсии по старости с года страховой стаж должен быть 15 лет. У меня он меньше сейчас работаю за границей. Вот хочу по крупицам собрать недостающий минимальный стаж. Я уволился из организации в конце мая года, проработав там больше года.

Похоже начиная с января года работодатель забыл за меня вносить отчисления в ПФР, соответственном на моем пенсионном лицевом счете период с января по май отсутствует как бы не работал. Смогу ли я подтвердить страховой стаж представив лишь трудовую книжку? В период с июля по конец года я работал без оформления, потом работодатель согласился меня оформить официально. По поводу этих полутора лет я смогу найти свидетелей, которые бы подтвердили мою работу в компании.

Это я все к чему спрашиваю. В этих 2-х примерах за меня видимо работодатель отчислений не делал. Смогу ли я все таки записать эти периоды в свой стаж или нет? В целях набрать 15 лет для получения не социальной, а страховой пенсии.

И кстати, если я не смогу наскрести эти 15 лет стража, что будет с моей накопительной частью пенсии, когда наступит мой пенсионный возраст? Она сгорит или она не привязана к минимальному стажу и факту назначения или неназначения страховой пенсии? Подробная консультация платная.

Федеральный закон от Периоды работы и или иной деятельности, включаемые в страховой стаж 1. В страховой стаж включаются периоды работы и или иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Мой муж работал и работает электрогазосварщиком на сельскохозяйственном предприятии с года по достижении 57 летнего возраста мы обратились в пенсионный фонд за назначением досрочной пенсии. Нам было отказано в связи с тем что работодатель не производил отчисления в ПФР по доп тарифу кроме того при проверки организации ПФР установили, что на балансе организации ни какого вообще сварочного оборудования ни числится..

Ведь муж проработал в организации более 12 лет Тут только через суд доказывать факт его работы. Вопрос: Как и на каком законном основании можно аннулировать отказ ПРФ в получении пенсии?

Суть дела: я года рождения, 30 ноября. Имею льготный стаж в получении пенсии "морской стаж 12,5 лет работы на море" и работаю в районе приравненным к Крайнему Северу. В 50 лет не смог выйти по льготе из-за отсутствия льготы по Северному стажу 15 лет. И я пошел в ПРФ оформлять пенсию через Госуслуги. В ПФР инспнктор подтвердила пенсионный страхоаой стаж и потребовала справку с места работы.

Я предоставил справку, что я работаю, и нахожусь на Государственной Федеральной службе с года по настоящее время. О чем инспектор меня "приятно" обрадовала, что согласно приложению 5, ФЗ, я получу страховую пенсию в году, то есть ровно через год. В чем я был категорически не согласен и буду обращаться в суд. По моему мнению я должен сейчас получить льготную пенсию, так как мои отчисления в ПРФ шли в основном по специфике моей работы на море и работы на приравненной е условиям Крайнего Севера, но никак не Госслужбы.

На Госслужбе я только 5 лет. И считаю, что приложение нр 5 ФЗ относится к работникам Госслужбы, которые заработали свою льготу на Госслужбе и выходят на пенсию, согласно приложению нр 5. И наконец-то их добил. Пока более законного, что отменяет приложение нр 5 в моей ситуации, я не нашел. Просьба подсказать что-то из ФЗ, что-бы я в досудебном обращении смог сгладить конфликт сторон. Я и так потерял 4 года неполучения пенсии из-за своей доверчивости и нашей Совдеповской тупости, когда МЫ безгранично доверяли нашим работодателям.

Добрый день. Прав инспектор. Если бы Вы уволились, то могли бы претендовать на льготный пенсионный стаж. А поскольку Вы действующий госслужащий, на Вас распространяется ФЗ "О госслужбе" и также положения о выходе на пенсию госслужащих. Суд проиграете. Работодатель в течение ряда лет не делал отчисления в ПФР, а с г. В результате пенсия назначена минимальная, хотя зар. Как добиться перерасчета пенсии и возможно ли?

Вряд ли сможете обратится в суд с иском о понуждении работодателя произвести отчисления в фонды. Если юрлицо ликвидировано. Уважаемый Рустэм Радионович г. К вашему сожалению, в случае ликвидации юридического лица добиться положительных результатов в Суде по данному вопросу НЕ получиться.

Удачи вам Владимир Николаевич г. Уфа Обьясните, пожалуйста, работодатель отчисляет в ПФР, по факту я не работаю в той организации с сентября прошлого года. А с января этого года начались поступления. Мне это не нужно, так как Пенсионный фонд выплачивает по уходу за инвалидом.

Теперь мне ПФР приостанавливает эти выплаты из за их отчислений. Работала я по чёрной зарплате, но трудовую они заводили. При увольнении я её не забрала. Как можно делать отчисления на работника, которого там не существует? Куда мне обратиться, чтобы они вернули себе эти отчисления?

Увольнять они меня сентябрём не хотят. В пенсионном мне говорят, что кто то получал за меня зп. Надеюсь Вам понятна моя ситуация. Добрый день! Да, ситуация непростая, кто-то пользуется Вашими данными, без Вашего ведома, поэтому пишите заявление в полицию. Вполне возможно, что предприятие подверглось проверке и было установлено, что по нескольким сотрудникам отчислений в пенсионный фонд не было. Или действительно, что кто-то по Вашей трудовой книжке получал зарплату. А это уже серьезно!

Напишите заявление в прокуратуру. Работодатель переводит зп на карту, в квитках нигде муж не подрисывал ничего, на карту приходит с уведомлением.

Отчисление в пенсионный фонд. Очень нужен совет

В Белгородской области зарегистрировано более 45 тысяч предприятий и организаций. Их совокупный долг в бюджет ПФР на сегодняшний день составляет миллиона рублей. Неуплата страховых взносов — это социальная проблема. Причем, не такая безобидная, как кажется на первый взгляд. Не перечислив в Пенсионный фонд положенные страховые взносы, работодатели попросту обворовывают своих работников, они посягают на их материальное благополучие не только сейчас, но и в будущем. Более того, они нарушают конституционные права граждан.

Работодатель не делал отчисления в Пенсионный фонд и налоговую. Что делать?

Пенсионные отчисления. Пока люди молоды — они редко задумываются о том, что ждёт их в глубокой старости. Таким образом, они могут даже не догадываться о том, как влияет их нынешнее трудоустройство на будущую пенсию. Но что делать, если работодатель не делает пенсионных отчислений? Бывает, что добросовестные работники не часто задумываются о том, вносит ли за них работодатель отчисления в пенсионный фонд.

Разместить вакансию. Обратная связь. Вход и регистрация.

Читатель нашего форума был ошеломлен, когда начал подготовку к оформлению будущей пенсии.

За уклонение от уплаты страховых взносов и выплаты заработной платы предусмотрена административная и уголовная ответственность. Пишите жалобу в инспекцию труда и прокуратуру.

Пенсионные отчисления

Работодатели — ключевые участники российской пенсионной системы. Страховые взносы на обязательное пенсионное страхование, которые они начисляют и уплачивают в ПФР с выплат и иных вознаграждений в пользу работников, — это будущие пенсии их сотрудников. Однако, как это всегда и бывает, имеются сомневающиеся, рассуждающие о бессмысленности уплаты страховых взносов. Есть и более радикальное мнение: страховые взносы — бессмысленная трата денег.

Календарь бухгалтера Проверка контрагента Трудовой кодекс Налоговый кодекс. Автор PPT. Что делать если работодатель не платит взносы за работника в ПФР?

Работодатель не делал отчисления в ПФР

.

Работодатель не перечисляет пенсионные взносы

.

Скажите что мне делать, если работодатель не плати з/п и не делает отчисления в ПФР? При увольнении с работы узнал, что работодатель не делал.

Работодатель не делал отчислений в Пенсионный Фонд РФ. Что делать?

.

.

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Как узнать уплачивает ли работодатель взносы в Пенсионный фонд
Комментарии 1
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Инга

    Если работать фрилансером удаленно в интернете, как с налогами в этом случае?